Yeni yılda geçerli olacak asgari ücret artışı, yaklaşık 7 milyon çalışanı etkileyecek ve yasal mevzuatta birçok düzenleme üzerinde etkili olacak. Yeni asgari ücret, işsizlik maaşı, kıdem tazminatı, Genel Sağlık Sigortası (GSS) primleri gibi çeşitli alanlarda değişikliklere neden olacak.
İşsizlik Maaşı ve Kıdem Tazminatında Artış
Asgari ücretin artışıyla birlikte işsizlik maaşının alt ve üst sınırları da yükselecek. İşsizlik ödeneği, sigortalının son 4 aylık prime esas kazançlarına göre, asgari ücretin yüzde 40'ı ile yüzde 80'i arasında değişecek. Ayrıca, asgari ücretli bir çalışanın bir yıllık kıdem tazminatı, yeni asgari ücret oranında artış gösterecek.
Stajyer Öğrencilere ve GSS Primlerine Etki
Staj yapan lise ve üniversite öğrencilerine ödenen staj ücretleri de yeni asgari ücretle birlikte artacak. Ayrıca, GSS primleri de asgari ücret artışıyla beraber yükselerek, brüt asgari ücretin yüzde 3'ü kadar olacak.
Bunun yanı sıra, yeni asgari ücretle askerlik ve doğum borçlanması, isteğe bağlı sigorta primleri, asgari ücretlilerin rapor ücretleri gibi birçok kalemde değişiklikler meydana gelecek. Bu değişiklikler, asgari ücretin yasal mevzuattaki önemli bir ölçüt olarak, her yurttaşı yakından ilgilendirdiğini gösteriyor. Yeni asgari ücretin ekonomik hayatta yol açacağı bu değişiklikler, çalışanlar ve işverenler için önemli olacak.