Kamu İşçi Alımında İLKSAN'a Yönelik Değişiklikler

Kamu kurum ve kuruluşlarının işçi alımına dair usul ve esasları belirleyen yönetmelikte yapılan değişiklik, Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Bu kapsamda Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik'te eklemeler ve değişiklikler yapıldı.

İLKSAN'a İstisna ve Yeni İlan Yayımlama Yükümlülüğü

Yönetmelikteki değişiklikle, İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı (İLKSAN) ve ona bağlı kuruluşlar, yönetmelik hükümlerinden istisna tutulan kamu kurum ve kuruluşları arasına alındı. Bu bağlamda, İLKSAN Genel Müdürlüğü ve bağlı işletme veya iştiraklerine yapılacak işçi alımları, İŞ-KUR'a bildirme zorunluluğu getirildi.

Yapılacak işçi alımlarına ilişkin ilanlar, İŞ-KUR'un internet sitesinde yayımlanacak ve İLKSAN Genel Müdürlüğü tarafından belirlenen iletişim araçları ile kamuoyuna duyurulacak. Bu düzenleme ile İLKSAN'a bağlı kuruluşlar, işçi alımlarını daha geniş bir kitleye duyurarak adil bir sürecin sağlanmasına katkıda bulunacak.

Yönetmelikteki Temel Eklemeler ve İLKSAN'a Yönelik Düzenleme

Yönetmelikteki 2. maddeye eklenen yeni bendin yanı sıra, İLKSAN'a özgü düzenlemeler de yer aldı. Bu kapsamda, 13/1/1943 tarihli ve 4357 Sayılı Hususi İdarelerden Maaş Alan İlkokul Öğretmenlerinin Kadrolarına, Terfi, Taltif ve Cezalandırılmalarına ve Bu Öğretmenler İçin Teşkil Edilecek Sağlık ve İçtimai Yardım Sandığı ile Yapı Sandığına ve Öğretmenlerin Alacaklarına Dair Kanun kapsamında İLKSAN'a bağlı veya ait işletme veya iştiraklere yapılacak işçi alımları yönetmelik kapsamına alındı.

Bu değişiklikle birlikte, kamu kurumlarının işçi alım süreçleri daha şeffaf bir hale getirilerek, iş arayanlar ve İLKSAN'a bağlı kuruluşlarda çalışmak isteyenler arasında adil bir rekabet ortamı oluşturulması amaçlanıyor.